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父亲工作岗位去世

劳动争议陕西 西安2024-11-24 07:23

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    月帮助201720
    从业人员有下列情形之一的,应当认定为工伤: (1)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的; (2)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的; (3)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的; (4)患职业病的; (5)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的; (6)在上下班途中,受到机动车事故伤害的; (7)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。 2、从业人员有下列情形之一的,视同工伤: (1)在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的; (2)在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的; (3)从业人员原在军队服役,因战、因公负伤致残,已取得革命伤残军人证,到用人单位后旧伤复发的。 你的父亲如果不是在上述事由中的,一般不认定为工伤。 原问题:《我爸在一个公司做清洁工作,上班之前在公司食堂吃早餐,突然晕倒死亡,请问各位高手这算是工伤吗?谢谢!》
    回复于 2023-01-12 07:24:12

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