你好,三期人员公司裁员式降低工资和调离工作岗位,这个可以仲裁吗
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公司可以随意降低工龄工资吗?
这个是肯定不可以的,公司是不可以随意的降低你的工资的,公司可以不加工资,但是不能降工资的,你可以不同意,这个也是劳动法规定的,要是公司不同意的话,那就协议离职好了,公司要给你补偿的。 原问题:《单位能随意降低职工工资吗》劳动仲裁,公司裁员
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裁员应该支付补偿金。劳动仲裁公司裁员临时通知,并且不支付相应赔偿,这个月工资都不会给齐
用人单位存在克扣、拖欠工资的行为, 建议到当地有管辖权的劳动监察大队反映和投诉,催讨被拖欠的工资。 拖欠工资可以选择通过提起劳动仲裁维权。 劳动合同法 第八十五条 用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费相关法律热点
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律师最新回复
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回答并不详细,并且后续的问题并没有回答就结束了,对咨询结果不满意。
2025-01-20 03:47:12
来自用户 cyz评价了 -
态度很好,但是只回答了几个问题后面很关心的问题中午问了,到现在也没给予回答。唉!!无语了😫
2025-01-17 20:49:42
来自用户 @橙熟iの柚稚i评价了 -
不怎么专业,问话方式不对,不怎么好沟通
2024-04-27 13:36:36
来自用户 如果有来生评价了