你好因个人不是故意的操作导致公司损失的,公司已经处罚过员工钱了,几天后发现新的问题还能再次处罚吗
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因员工失职导致公司有经济上的损失,公司可以对员工进行罚款吗
向直接受益人进行追索,或者提起法律诉讼。受处罚的员工可以要求以公司名义,可从劳动者本人的工资中扣除。除此之外,用人单位不得随意扣发劳动者的工资。经济损失的赔偿。若扣除后的剩余工资部分低于当地月最低工资标准,则按最低工资标准支付。但每月扣除的公司的会计被电信诈骗,公司和个人的财产都损失了,公司会不会起诉个人赔偿
【1】财务人员被电信诈骗,给骗子寄钱,个人建议在没有抓到诈骗犯之前,应该包赔部份单位的损失。应该给这些防卫不当的财务人员处罚。【2】根据《工资支付暂行规定》 第十六条因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的,用人单位可按照劳动合同的约定要求发现新的遗产可以再次起诉吗
遗产继承的诉讼时效是三年,过了这个诉讼时效,是可以提起诉讼的,但是对方有了抗辩权。法律依据:《中华人民共和国民法总则》第一百八十八条规定 向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效期间为三年。法律另有规定的,依照其规定。 原问题:《遗产继承被判超因工作的新冠公司赔偿多少合适
首先如果是在职期间因个人原因造成直接经济损失应该赔偿单位的损失,这个必须是直接的经济损失,第二,如果单位要扣钱抵损失,应该是不超过工资总额的20%,逐月扣除;第三如果其没有为你缴纳或者暂时了缴纳了,但你一直还在上班,就到劳动监察大队(支队)因工作导致公司的车发生交通事故我方驾驶员负全部责任 公司需要承担赔偿责任吗
公司负有管理责任。驾驶员违反交通规则(现称交通法),首先说明你公司平时对驾驶员的教育不够;其次驾驶员违反交通法应这不是第一次,而他还是驾驶员,说你公司对违法驾驶员有宽容,平时处理不够。并且他这次是因公出车,那他就是公伤。你公司绝对要负一定的相关法律热点
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回答并不详细,并且后续的问题并没有回答就结束了,对咨询结果不满意。
2025-01-20 03:47:12
来自用户 cyz评价了 -
态度很好,但是只回答了几个问题后面很关心的问题中午问了,到现在也没给予回答。唉!!无语了😫
2025-01-17 20:49:42
来自用户 @橙熟iの柚稚i评价了 -
不怎么专业,问话方式不对,不怎么好沟通
2024-04-27 13:36:36
来自用户 如果有来生评价了