刘启江鹰王家具在邹平开厂子欠工资回老家了不给钱
经济纠纷黑龙江 哈尔滨2024-09-29 19:03
律师回复
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月帮助201720人首先批评你一下， 你离职信递交了就走 因为你擅自离手导致公司里面的职位空缺，谁来补你的这个工作岗位，你们厂长让你一个月以后走也是对的，因为公司要找人培养人是需要这一个月的时间的，你是属于矿工离职，正常来讲公司有损失是要你来赔偿的，我说句公道话就是这半年工资不给你也是对的。但是话又说过来公司的规章制度是矿工是开除，并且罚款的。 最多扣你一个月的工资不可以扣你这半年的。 其余五个月的你还可以要回来。但是最后一个月因为你矿工给公司造成损失了，你这点损失不算什么的。 原问题：《家具厂欠工资不给》回复于 2023-02-03 00:02:31
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刘鑫江歌案案例分析
感想就是不要什么事情都去麻烦朋友，特别是刘鑫这种情况，遇到一个人格不健全的男朋友，你去找朋友帮忙，就是把你朋友陷于不义，在她男朋友看来，江歌正在剥夺他对猎物刘鑫的控制权。 原问题：《通过江歌案，你们有什么感想？》厂子欠我工资不给
用人单位拖欠劳动者的工资，劳动者有3个途径可以要求支付工资： 1、劳动者可以到当地人力资源和社会保障局劳动监察投诉；优点：方式简单。缺点：各地执法力度可能不是很大； 2、可以到当地人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求支付这个厂子欠员工工资
工厂拖欠员工工资可以向当地劳动监察行政部门进行举报或申请劳动仲裁等等。 由于公司长期未能按时发放劳动报酬，当事人可以申请解除劳动合同和劳动关系，并要求经济补偿。 《劳动合同法》第八十五条：用人单位有下列情形之一的，由劳动我在重庆垫江木材辞工老板不批，我就走了，工资不结算给我
按实际情况，老板应该在办理离职手续时一次性付清劳动报酬，所以用人单位不给工资的行为违法。对于这此工资支付问题属于劳动纠纷，你可以与用人单位协商，协商无效，可以直接向劳动争议仲裁委员会提起劳动仲裁，如果对仲裁裁决不服，情节符合法律规定的话，可关于私人厂子不给员工开资问题
当然是不能了。员工在公司工作是受劳动法保护的，如果是员工的责任，进行适当的金额惩处是可以的，要看公司的规定，但是打人是绝对不行，现在很多私人公司不够正规，经常钻法律的空子，对员工的福利和保障都做的不够好 原问题：《私人单位不给员工开工资该怎相关法律热点
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不怎么专业，问话方式不对，不怎么好沟通
2024-04-27 13:36:36
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崔律师思路清楚，回答直接
2024-04-23 13:24:42
来自用户 君冰评价了 -
很专业，解答很清楚，很认真，很满意
2024-04-20 16:46:50
来自用户 飞鱼评价了
