我原先从事生鲜超市猪肉刀手因卖亲情货被开除罚款10000，1个半月的工资没开里外里被罚20000.我感觉罚的太重了，心里无法接受，我想问一下超市这种做法合理不
劳动争议辽宁 鞍山2025-02-22 10:17
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我开超市的，查出过期食品了，罚款太重
是合理的。根据《食品安全法》，至少要罚款5万元，还要第一百二十四条 违反本法规定，有下列情形之一，尚不构成犯罪的，由县级以上人民政府食品药品监督管理部门没收违法所得和违法生产经营的食品、食品添加剂，并可以没收用于违法生产经营的工具、设备、原我是超市联营商，就是在超市经营，超市抽点，他们走权利罚我的钱吗
律师已经作了解答：除非双方有合同约定情形，否则该超市无权对你进行“罚款”。因此，你需要仔细审查你与超市之间的合同条款，如果合同中并无有关此类违约情形如何处理的规定，则该超市无权对你进行“罚款”。如果该超市单方决定罚款，则你可以向法院提起诉讼我在超市上班还被扣1000超市这么做合理吗
由于你的工作失误，超市老板罚一千元钱，还要看具体情况。如果超市里有这样的规章制度，并且不超过你月工资的20%就是合法的。否则，超市老板的做法不合理、也不合法。 原问题：《我是超市员工,把不属于买一送一的东西捆绑买单了,老板罚款一千元合理吗》我投诉超市服务，超市处理投诉的态度恶劣，还对我进行威胁恐吓
可以先现在对方角度思考一下，他们在社会最底层生存，一天站十几个小时一个月就拿那点工资，看不到未来，过度忧虑，难免会内分泌失调影响情绪，不过服务行业还存在态度问题确实有点过分。我也碰到过这种情况，泰安中百店，鞋子床品的导购要么不在，要么都冷淡企业对我进行罚款，我是管理超市，水果的因为一个烂苹果，对我进行罚款100块，我一天才挣一百块
超市除了商品，其他的都要贴签．如果试饮品是因为没贴赠品标签，而你又不知道，那么可以找劳动局，因为厂家在招聘时，应该要有相应的培训，没培训是他们的错，而且超市的收货和收货内保对要到卖场的试饮品在收货口就要进行检查．试饮品没贴标签，是在收货口出相关法律热点
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回答并不详细，并且后续的问题并没有回答就结束了，对咨询结果不满意。
2025-01-20 03:47:12
来自用户 cyz评价了 -
态度很好，但是只回答了几个问题后面很关心的问题中午问了，到现在也没给予回答。唉！！无语了😫
2025-01-17 20:49:42
来自用户 @橙熟iの柚稚i评价了 -
不怎么专业，问话方式不对，不怎么好沟通
2024-04-27 13:36:36
来自用户 如果有来生评价了
