我2022年8月λ职科箭物业,我自动放弃交社保,公司也和我签订了合同,说给我一份但没给,中间领导向我借钱我没借,现在又要把我调离本市去外市的公司,我不同意,如果他辞退我,不知有没有赔偿,干了五个月,春节也正常上班,初一到初六不知道能不能要求付三倍工资。谢谢!
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公司没给交社保没签合同 又辞退我
劳动合同第八十二条 用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。 用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的,自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资你好我是15年去外企上班的,去的时候啥也没给我签合同,干了六年,都交的有社保就我没有,我去问,她说我是临时工不用交,她给我涨工资,还说给我签合同说我是自愿的,签了一年的合同,到这个月底到期,可又变相的逼我辞退,降薪,
由于自己提zhidao出辞职,就是签合同的人自己提出辞职,单位也没有任何赔偿的,要单位辞退才有补偿每一年工龄个月工资,以十二个月为限,由于单位没有和你签劳动合同,交社保,你可以用这个理由要求单位赔偿,也可以通过当地劳动监察大队进行仲裁 原问当时公司入职的时候,公司同意给我交五险,现在已经干了五个月了,他一个月也没给我交,说我是在试用期不给交金,这违法吗?
看你入职签订的入职协议上是怎么说的,如果入职协议没有明确表明这一点,那就是公司有意回避这个问题,接下来的去留问题就是你自己考虑的了,我个人感觉没有信用的公司也没有什么前途。 来自职Q用户:王女士直接走人 10086 来自职Q用户:梅女士 原你好,我是入职满4个月,期间公司帮助买了社保,但没有签订合同,现在公司以不合格要求我申请离职,我已提出申请,但是工资还不给我发,我的出差报销也没给我报销,一直在拖……现在我想要求他们赔偿我损失一个月工资,还有我的工资及报销,这样合法不?
你可以主张未签劳动合同双倍工资和违法解除的经济赔偿金,具体可以点击我头像详细沟通我在海口市上班,公司没给签劳动合同,也扣了社保钱,但是社保没给交钱,拖欠工资老板玩失踪,我该怎么办
1.劳务公司扣了我的社保费但是没有给我交社保。可以向当地劳动监察大队投诉。2.还有没有和我签订劳动合同。已经离开劳务公司了,并有了新单位。没有什么可补偿的。 原问题:《1.劳务公司扣了我的社保费但是没有给我交社保,2.还有没有和我签订劳动合相关法律热点
热心律师
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回答并不详细,并且后续的问题并没有回答就结束了,对咨询结果不满意。
2025-01-20 03:47:12
来自用户 cyz评价了 -
态度很好,但是只回答了几个问题后面很关心的问题中午问了,到现在也没给予回答。唉!!无语了😫
2025-01-17 20:49:42
来自用户 @橙熟iの柚稚i评价了 -
不怎么专业,问话方式不对,不怎么好沟通
2024-04-27 13:36:36
来自用户 如果有来生评价了