你好，我公司在我实习期结束之后没有给我转正怎么办
劳动争议广东 广州2025-01-31 17:54
相似问题解答
公司没有提前告知转正时间，在试用期结束后自动转正也没有通知就自动转正了，少发了员工工资怎么办
试用期满，用人单位继续用工，视为转正。试用期是劳动者与用人单位互相考察对方是否适合自己的期限，试用期满，则考察完毕，无论用人单位是否办理转正手续，继续用工，视为已经合格。同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。当试用期的期限届满之后就不就是我实习期过了六个月 公司跟我脱了七个月 还没给我转正工资 录取的时候没有说转正考试 就拖着 算违法
签三年以上的固定期限劳动合同才可以时效六个月 超过六个月属于违法我所在公司上班，不给转正，要给我降职降薪
自己离职吧这种老板明摆着就是想廉价使用你，榨取你剩余价值。还美名其曰根据你的能力再看看。估计就是一小公司，老板的气度太窄了，走人吧。在大公司，试用期完后评估，要么走人，要么留任不加薪、要么留任加薪，没有其他的留任减薪那是明摆着小家子气老板在我45岁了，公司不给我转正违法吗
假如还想在那继续上班 你就老实呆着 这类不按规定的公司还是挺多的 你就睁一只眼闭一只眼 可以边上班 边找新工作 等你新工作着落了 再离职 走之前 再来考虑 合同签没签的这类问题 1.工资单现在开始好好留着 让公司补缴社保的时候得用 办事部门相关法律热点
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回答并不详细，并且后续的问题并没有回答就结束了，对咨询结果不满意。
2025-01-20 03:47:12
来自用户 cyz评价了 -
态度很好，但是只回答了几个问题后面很关心的问题中午问了，到现在也没给予回答。唉！！无语了😫
2025-01-17 20:49:42
来自用户 @橙熟iの柚稚i评价了 -
不怎么专业，问话方式不对，不怎么好沟通
2024-04-27 13:36:36
来自用户 如果有来生评价了
