您好我妈到了退休年龄，但因为对退休工资有争议，拒绝签字，但不知不觉被办了退休，这种情况违法吗
劳动争议甘肃 嘉峪关2025-03-28 18:55
律师回复
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月帮助4759人抱歉，根据我国的《劳动法》规定，职工的退休，必须由职工自愿签字确认后才算生效，且签字确认无效的情况下不得强制实施。如果您的母亲被迫签字确认退休，则这是违反法律的行为，建议您及时寻求相关部门的帮助。回复于 2023-02-17 18:56:15
相似问题解答
律师您好！身份证已到退休年龄但档案年龄没到退休年龄，单位强行终止劳动合同违法吗？
其实退休年龄的确定，实际就是对职工出生时间的认定，究竟是依据什么为准，一般是实行居民身份证与职工档案相结合的办法，认定两者一致的时间为职工的出生时间，依据出生时间确定退休时间。目前大多数采用公民身份证号码确定退休年龄。凡启用了居民身份证的，退休年龄问题争议
可以点击头像联系我咨询，专业办理劳动纠纷案件可以给你提供法律咨询和帮助。到法定退休年龄，但单位要求我交钱才同意办理退休手续
单位不需要给劳动者缴纳社会保险，按照国家规定达到法定年龄就应办理退休手续，办理了退休，养老保险就不需要再缴纳。单位可以继续留用劳动者，但要签订的协议不是劳动合同，法定退休年龄是女不超过五十岁、男不超过六十岁。法律分析劳动者达到法定退休年龄的我退休年龄到了，公司不给办退休
可以起诉。根据1978年6月国务院颁发的《关于工人退休、退职的暂行办法》抄和《关于安置老弱病残干部的暂行办法》（国发[1978]104号）规定，下列几种情况可以办理退休：1. 男职工年满60周岁，女干部年满55周岁，女工人年满50周岁，连续到了退休年龄，社保局不给办退休能起诉吗？
办理退休，必须资料齐全，资料不齐全的，劳动部门有权拒绝办理退休，是符合国家政策的，当事人可以申请仲裁，但是由于自身的原因，不会胜诉。认真审核资料，是审批退休的必须履行的程序，如果社保部门存在故意刁难，设置障碍，无端寻找理由拒绝办理，是可以申相关法律热点
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回答并不详细，并且后续的问题并没有回答就结束了，对咨询结果不满意。
2025-01-20 03:47:12
来自用户 cyz评价了 -
态度很好，但是只回答了几个问题后面很关心的问题中午问了，到现在也没给予回答。唉！！无语了😫
2025-01-17 20:49:42
来自用户 @橙熟iの柚稚i评价了 -
不怎么专业，问话方式不对，不怎么好沟通
2024-04-27 13:36:36
来自用户 如果有来生评价了
