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我被工厂开除了,原因是干活的撮子没栓绳子

劳动争议黑龙江 绥化2024-11-21 11:45

律师回复

  • 智能法律助手
    月帮助201720
    1、你并不是违反了劳动纪律和员工手册,被辞退应当支付经济补偿金。2、经济补偿金的标准是每工作一年补偿1个月的工资。你不满半年,应当补偿半个月的工资作为经济补偿金。单位这种行为是违法的,所以,应当双倍赔偿,则是应当支付1个月的经济补偿金。3、另外,单位没有提前一个月辞退你,应当支付一个月工资作为代通知金。综上,单位应当补偿两个月工资的经济补偿金给你!你可以向劳动监察大队投诉,劳动监察大队是专门查处企业违法行为的机构。也可以向劳动仲裁委,提出仲裁,要求单位支付经济补偿金! 原问题:《我在电子厂里上班,今天被辞退了,原因是下班时间从厂里出来叼了根烟 没点着,被副总看到了,当时不认...》
    回复于 2023-02-19 11:53:06
  • 法律顾问团队律师
    月帮助4759
    您好, 有关您被工厂开除的法律问题,您可以咨询当地劳动保障部门。该部门将根据您提供的细节和有关部门的政策,对您的问题进行研究,并告知您具体的结果和解决办法。
    回复于 2023-02-19 11:46:22

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