跟外包公司签合同，但实际工作项目是阿里，现在被裁了，能申请补偿么
劳动争议北京 北京2024-11-21 16:55
律师回复
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月帮助4759人根据中国《合同法》的规定，当双方就拟订的合同事项存在重大不一致时，合同实际执行的情况与合同内容明确所规定的实际执行情况不一致时，被侵害一方有权要求将犯罪行为停止并进行补偿。 因此，被裁定的一方有权申请相应的补偿，以弥补受到的损失。回复于 2023-02-24 16:56:15
相似问题解答
我这边是跟外包公司签的合同，在平安本部驻场上班，现在平安的项目做完了，需要清场，但外包这边不解除合同，要求在家办公，给深圳薪资最低标准的80%进行补偿，这样合理吗
原来和公司签订劳动合同的，现在公司要改成外包合同形式的，劳动者可以拒绝，用人单位因此而违法解除与劳动者的劳动合同的，劳动者有权要求用人单位按劳动合同第八十七条规定支付赔偿金。 相关法律规定：《中华人民共和国劳动合同法》 第八十七条 用人我这边想跟阿里国际站解除合同。
合同签了吗？钱给了吗？如果是这样那恭喜你了，退不了的，人家做这个都是拿提成的，你说会还给你们吗？现在阿里巴巴的有推广位置了。国际站的看过，感觉还可以，比较适合外贸公司，哈哈，不限制卖什么东西和数量，发吧。 原问题：《阿里巴巴国际站合同签了，我在现公司三年了，公司也给我缴纳五险一金，但是签订的是项目合同，请问开除我会有经济补偿吗
项目到期应该支付补偿金。开除应该申请劳动仲裁相关法律热点
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