你好我想问一下，我想离职不提前一个月提离职会给我工资吗？
劳动争议山东 临沂2024-09-28 20:00
律师回复
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月帮助4759人您好，根据《中华人民共和国劳动法》规定，用人单位提前收回劳动者的劳动合同，自劳动者收到收回通知之日起，无需再支付下个月的本金和津贴，即可脱离与用人单位的劳动关系。因此，您在未提前一个月提出离职的情况下，仍可获得本月的工资及津贴。回复于 2023-02-25 20:01:16
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自动离职。需要提前一个月吗？不提前一个月离职还能拿到工资吗？
如果单位签订劳动合同，缴纳社保，需要提前一个月提出辞职。如果没有签订劳动合同没有缴纳社保，可以随时提出离职，并且要求支付补偿金。我想问一下离职是不是应该提前一个月打报告
正式期内应当提前30天书面通知单位辞职，不需要单位批准，30天后就可以离职，试用期内应当提前3天通知单位辞职，不需要单位批准，3天后就可以离职。如果和单位协商，经单位同意，也可马上离职。 原问题：《辞职 必须要一个月提前写报告吗》我想离职，工厂不给我离职
《劳动合同法》第三十七条规定， 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。写辞职信给领导签字，就算写不同意也行。保留这个证据，30天后就可以离职不管他批不批辞职，就可以我因为有急事，想要离职，但是店里不让离职，非要提前一个月离职，如果现在离职算自离，不给工资，合同上就是有离职说明提前一个月，实习期7天，但是我实习期已经过了，并且就是不给我工资
处理家里的事必须辞职吗，如果不是必须的你可以请事假回去处理好再继续上班呀，这样也不用等一个月。必须辞职又急着走你只能自离了但是这样可能拿不到应有的工资，去劳动局投诉后也可能被扣部分因为不符合30天通知离职的情况 原问题：《如果有急事，而且不我提离职已经一个月了，但是经理不批准
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