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根据《劳动合同法》第十七条规定, 劳动合同应当具备以下条款: (一)用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人; (二)劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码; (三)劳动合同期限; (四)工作内容和工作地点;你好,我需要咨询劳动合同纠纷这方面的
可以点击头像联系我咨询,专业办理劳动纠纷案件劳动合同 劳动合同,公司单方面调岗
和劳动者协商,在不降低工资待遇的前提下,公司可以变更劳动合同的内容。如果劳动者不同意,公司可以解除劳动合同。按劳动合同法 40 46 47条的规定,给劳动者经济补偿金。 原问题:《用人单位单方面调岗,需要什么赔偿》你好,寻找劳动合同方面的有经验的律师
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律师最新回复
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回答并不详细,并且后续的问题并没有回答就结束了,对咨询结果不满意。
2025-01-20 03:47:12
来自用户 cyz评价了 -
态度很好,但是只回答了几个问题后面很关心的问题中午问了,到现在也没给予回答。唉!!无语了😫
2025-01-17 20:49:42
来自用户 @橙熟iの柚稚i评价了 -
不怎么专业,问话方式不对,不怎么好沟通
2024-04-27 13:36:36
来自用户 如果有来生评价了