劳动仲裁后公司提起上诉
劳动争议重庆 重庆2025-03-31 20:43
律师回复
相似问题解答
你好，请问劳动仲裁后，对方提起工伤认定，若劳动仲裁我上诉对工伤认定有影响吗？
这肯定是行政诉讼确定是否工伤的行政案件了。法院二审不会否定劳动关系的存在，当然存在维持工伤的认定或否定工伤认定的两种可能。这主要是从受伤的原因审查，看是否与工作有关，还是下班后自行受伤。 原问题：《工伤在仲裁确认劳动关系后,被告不服提起上诉劳动仲裁后被上诉
《劳动仲裁法》规定： 第四十八条 劳动者对本法第四十七条规定的仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。 第四十九条 用人单位有证据证明本法第四十七条规定的仲裁裁决有下列情形之一，可以自收到仲裁裁决书之日劳动仲裁，公司不服上诉
劳动仲裁一般情况下是经过一裁两审，时间比较长。劳动纠纷仲裁后准备上诉
建议你主动起诉，这样你会主动一些，诉讼请求和劳动仲裁时一样，可以争取支持加班费和退还押金，比坐等应诉要好得多。尽早起诉，以免过了时效 原问题：《劳动仲裁裁决之后 用人单位上诉 我该如果应对》劳动仲裁胜诉，公司反上诉法院
公司对劳动仲裁裁决不服，可以到法院起诉 法律依据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》 第五条 发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解；不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向相关合同范本
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回答并不详细，并且后续的问题并没有回答就结束了，对咨询结果不满意。
2025-01-20 03:47:12
来自用户 cyz评价了 -
态度很好，但是只回答了几个问题后面很关心的问题中午问了，到现在也没给予回答。唉！！无语了😫
2025-01-17 20:49:42
来自用户 @橙熟iの柚稚i评价了 -
不怎么专业，问话方式不对，不怎么好沟通
2024-04-27 13:36:36
来自用户 如果有来生评价了
