你好，16年来到公司到2023年这几号都没有签劳动合同，19年才开始买社保，现在因为2020年年尾替公司签了一个大合同，那时候提成没有签合同，只有口头协议上，拖了两年都没有给，现在不想干了，提成也拿不回来，我能告他吗？
劳动争议广东 江门2025-03-31 20:46
相似问题解答
你好，我们在公司干了五六年，老板未给我签劳动合同，现在公司要搬到漳州去，我们不想去，要怎样维权？
不签 可以去劳动局告他了 08年开始就明确需要签订或者补签订合同的 等于说你可以从09年（就是09年 不是08）开始就可以拿双倍的工资了 你算算看到现在多少个月了 呵呵 你赚了 我觉得你还是自己学学劳动合同法好些上面说的都我是在一家香港公司干了23年，现在想离职，公司没有在大陆给我们买社保，签合同，能得到赔偿吗
你和单位已经形成无固定期限劳动合同，用人单位因未未劳动者缴交社会保险金，劳动者可解除劳动合同，并要求支付经济补偿金。经济补偿金按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。社会保险金这块，要先在劳动争议申请中要求确认你好，我在一家私人企业干了快9年了。公司没有给我签合同，没有交社保。公司现在给我签了协议说我是临时工补发我三万元，这合理吗。
虽然没有合同，但如果你可以提供出工资表、工作证等能证明你工作的证明，在辞退、辞职的时候都会给些补偿，但这种形式的补偿不会太多。自己上网找找《劳动合同法》，规定的很详细的。同时，楼上所述，拿出证据证明单位未给自己缴纳养老保险，也可以做为单位违您好！我提成没拿到，目前辞职，没签劳动合同，提成口头协议，不过微信上有老板的两次提成转账
你好！可以点我头像，进行专业的一对一法律咨询（有问必答）您好，我在18年和公司签订了劳动合同 但是，公司从那时候就没有缴纳社保，可以告公司吗
你直接告诉你公司领导，没签合同的话想要辞职，只要提前一周申请就可以，要是签了合同提前一个月申请就可以！为什么不让走 ？既然你要说这话，你就要等你 工资开完再说 ！要不他会扣你工资的 ！当然你要不计较这点工资的话 ！直接走人 ！说家有急事，等相关法律热点
相关合同范本
热心律师
律师最新回复
-
月帮助 39262 人 -
月帮助 39262 人1 个月前
-
月帮助 39262 人
-
月帮助 39262 人1 个月前
-
月帮助 39262 人2 个月前
-
月帮助 39262 人2 个月前
-
月帮助 39262 人
-
月帮助 39262 人2 个月前
-
回答并不详细，并且后续的问题并没有回答就结束了，对咨询结果不满意。
2025-01-20 03:47:12
来自用户 cyz评价了 -
态度很好，但是只回答了几个问题后面很关心的问题中午问了，到现在也没给予回答。唉！！无语了😫
2025-01-17 20:49:42
来自用户 @橙熟iの柚稚i评价了 -
不怎么专业，问话方式不对，不怎么好沟通
2024-04-27 13:36:36
来自用户 如果有来生评价了
