您好，我想请教一下，甲指分包的平行分包单位之间是否可以签订安全施工协议，有没有法律依据？
合同纠纷湖南 邵阳2025-02-22 16:05
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承包单位违法分包，分包单位又分包，对分包单位再分包如何处罚？相关法律依据
1、一旦承包人被认定为有违法分包的行为，将致使建设工程施工合同无效。相关的法律依据有《最高人民法院关于审理建设工程施工合同纠纷案件适用法律问题的解释》第4条之规定：“承包人非法转包、违法分包建设工程或者没有资质的实际施工人借用有资质的建筑施甲指分包单位未与总承包单位签订合同，直接与甲方签订合同。如果出现一般质量事故，总承包单位是否承担连带责任？
1：主要问题是看工人出现交通事故是不是跟工程有关。比如工人回家的路上出现交通事故，基本与总包方完全没有关系。分包方也无责任关系。2：如果是工程施工过程中出现交通事故，要看两点 。第一分包合同中有无注明因公出现工伤死伤责任。有的合同是专门注明您好，工程中甲方同意中标单位可以分包，后被查属于分包违法，甲方应该承担什么责任
甲公司承建某公路工程，将其中运输砂石的部分工程承包给乙公司（该公司无运输资质）,并约定了运输单价为A元/吨/公里，乙公司又将该运输工程承包给个人丙,并约定了运输单价为B元/吨/公里,乙公司因计算错误与丙约定的运输单价B高于A。现丙完成该运输劳务分包公司与总包建筑公司签订合同后，又与个人签订劳务分包合同 是否属于违法分包，与个人签订的合同是否为无效合同
总承包单位将劳务工程分包给劳务公司后，劳务公司再将劳务工程分包给个人的，是属于违法分包的行为。建筑总承包公司要给分包再分包的单位代发工资吗
没有必要保存分包公司员工的资料哈！你只需要保存分包公司的资质证明材料，其他的就不用了。看你们签订的是什么合同了，一般分包出去的都是包工包料的方式，总包单位与分包单位的合作关系只单纯的存在于工程项目的施工中，员工不存在劳动关系 原问题：《总包相关法律热点
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回答并不详细，并且后续的问题并没有回答就结束了，对咨询结果不满意。
2025-01-20 03:47:12
来自用户 cyz评价了 -
态度很好，但是只回答了几个问题后面很关心的问题中午问了，到现在也没给予回答。唉！！无语了😫
2025-01-17 20:49:42
来自用户 @橙熟iの柚稚i评价了 -
不怎么专业，问话方式不对，不怎么好沟通
2024-04-27 13:36:36
来自用户 如果有来生评价了
