我是丙方就是和公司学校签订了第三方协议，实习了两个月，一个星期之前我申请了离职，他们同意了当时说过几天，把上个月和这几天的工资一并发给我，但是现在还没有发工资给我
合同纠纷广东 阳江2025-03-31 12:42
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一直拖欠工资，本身是离职之前说的是给我结清 然后他又说等到发工资那天再给我钱 结果15号有没有发工资 然后我把他想到东西给他之后 他说的是今天给我发 但是也没给我发
你现在就比较困难了，之前不劳动局投诉，如果投诉应该可以拿到全部工资，现在单位倒闭就是可以拿也只能拿到部分工资，大约1/3~1/2就很不错了，除非老板的固定资产还有很多， 原问题：《之前由于工资一直拖欠，所以辞职了，老板答应隔月10号给我发工申请离职，公司也同意离职了，但是工资没有算给我，也没发工资
你好！你说的不给发工资时老板口头上直接和你说了，还是说你离开的时候没有给你发钱。一般企业发工资都是有固定时间的，而且你离职只要把工作交接清楚，和人事部沟通就好，不用和老板进行太多沟通的。除非说你是没有签订劳动合同的那种，属于临时工。这种情况就是我跟第三方公司签订了培训协议，然后他们发工资是用他们经理的私人账户把工资打到我的卡上来的，这算是违法吗
应该是签订劳动合同在先，这上面就应该有工资待遇，如果对工资待遇不满意，劳动合同就不应该签订，也就没有后面的培训协议，既然你两样都签字了，你没有做满五年就要赔偿。 原问题：《签的技术培训协议服务期5年，违约要赔偿培训费用但协议中对将来的工作，就是实习单位和我然后和学校签的就业协议
你的理解是对的。因为你签的实习合同，所以该合同只是对你在校期间是有效的。如果毕业离开了学校，那自然会面临着一个双向选择。你与实习单位二者之间互相选择。如果不合适的话，直接离开就可以了，并没有任何的违约金，自然也不会有任何的赔偿！ 原问题：《给学校报了实习单位,但是离职了,签不了三方协议,学校着急收
你好，直接跟公司讲需要离职的原因，如果还需要三方协议，希望你是第一份三方，请公司给你开解除三方的证明，然后拿回三方，或者只是你手上自留的一份三方协议，这两样然后根据学校要求，填好再申请一份三方的申请表，找学校领导签字，就是再一份三方到手了，相关法律热点
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回答并不详细，并且后续的问题并没有回答就结束了，对咨询结果不满意。
2025-01-20 03:47:12
来自用户 cyz评价了 -
态度很好，但是只回答了几个问题后面很关心的问题中午问了，到现在也没给予回答。唉！！无语了😫
2025-01-17 20:49:42
来自用户 @橙熟iの柚稚i评价了 -
不怎么专业，问话方式不对，不怎么好沟通
2024-04-27 13:36:36
来自用户 如果有来生评价了
