我同事在角美私立幼儿园上班，已经连续3个月未发工资，整个幼儿园共有15个人左右，全部拖欠工资未发，不知道要走怎么样的法律程序？谢谢！
劳动争议福建 漳州2025-03-31 22:20
相似问题解答
你好，幼儿园两个月未发工资，应该怎么办
找当地的劳动监察大队申诉，要求解决。按照《劳动法》规定，工资按月发放。当月可以发放上月的工资，但跨月违法；如果公司拖欠工资，劳动者可以到劳动监察大队投诉，由劳动监察大队责令用人单位限期发放工资，逾期不支付的，还要加付赔偿金。 《劳动法》故意拖欠工资，已经拖欠两个月未发
拖欠工资是违法的，劳动者可以去当地劳动监察大队投诉，或者去劳动争议仲裁部门申请仲裁。根据《工资支付暂行规定》第十八条 各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为的，由劳动行政部门责令其支付劳动者工资将近20个月的工资未发 将近20个月的工资未发
展开全部劳动纠纷的仲裁时效是1年，超过1年的，劳动局不受理。拖欠工资，不发工资、克扣工资劳动者可以打12333电话投诉，该电话是人力资源和社会保障局的电话。也可以到劳动局监察大队投诉。由于公司未能按时发放劳动报酬，劳动者可以申请解除劳动合同幼儿园拖欠工资不买社保
展开全部 第一，再和单位协调，毕竟你以后长在这里工作，和领导关系搞僵了对你不好，最好都能协商解决。第二，向县级以上地方人民政府劳动行政部门（俗称劳动局）投诉，让其行驶监督检查职能，劳动行政部门责令其限期缴纳保险，逾期不缴的，可以加收滞纳金拖欠工资，离职两个月了，一直未发
对于拖欠工资的争议，劳动讼时效是一年，自解除劳动关系之日起计算。对于拖欠的工资，除了要求补发以外，还可以要求拖欠数额百分之二十五的经济补偿金。劳动监察处理举报的时效是二年，自拖欠行为发生之日起。拖欠工资争议由用人单位承担举证责任，也就是他要相关法律热点
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回答并不详细，并且后续的问题并没有回答就结束了，对咨询结果不满意。
2025-01-20 03:47:12
来自用户 cyz评价了 -
态度很好，但是只回答了几个问题后面很关心的问题中午问了，到现在也没给予回答。唉！！无语了😫
2025-01-17 20:49:42
来自用户 @橙熟iの柚稚i评价了 -
不怎么专业，问话方式不对，不怎么好沟通
2024-04-27 13:36:36
来自用户 如果有来生评价了
