老师拒发素质报告册怎么办？
知识产权陕西 咸阳2024-11-15 07:32
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提前离职后中介拒发加班工资怎么办
劳动者和用人单位解除劳动关系，用人单位非法扣押劳动者的合法工资，劳动者可以到用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁，维护合法权益。 申请劳动仲裁需要准备的材料及程序： 一、受理事项 （一）因确认劳动关系发生的争议； （二）因老师没有进行交接，写了辞职报告就走了
劳动者只要提前30天递交书面辞职书或者以一个月工资作为代通知金就可以离职.如果一递辞职书就离开的,依法可以扣除一个月的工资.至于对工作造成的影响,公司可以申请仲裁要求赔偿,但听你说没有证据,这就难办了.在报纸上公示可以,但要注意措词,不能说学校以不交本科考试费用拒发专科毕业证
我也是专升本学生，这个以前也不了解。你有了本科证，就不用再去想专科证了，任何单位看的是你的最高学历！明白了吧！祝你工作愉快，就是你有了大学文凭，你专升本后这个是有道理的啊，你的第一学历是本科，高中文凭就没有用了一样？专科学校不给你发，是符合体检报告未及时发，延误治疗
要是医院负责任的话应该直接通知本人或其家人,把所有体检结果一并交给单位是不负责任的.因为单位不是医疗机构,不是专业人员,对体检结果的认识达不到专业水平.因此不但是单位医院也有责任,但具体到责任区分,要按情况具体分析.按说体检的目的就是提前发黑名单是五年册除吗
央行个人征信报告上的不良记录，自不良行为或事件终止之日起会保留5年。 这个5年的期限是从实际还款日开始，而非应还款日，也就是还清贷款后，超过5年的逾期记录将会自动消除。 一、两年后可消除的： 如果是由非恶意逾期，或者是小额、短期逾期造成的信相关法律热点
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