工资被扣,原本9个半小时,因生意不好延长到11小时,工资不变,所以我不做了,对方有临时工付钱被扣二分之一工资
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工资奖金因请假被扣
用人单位无故克扣其工资的,劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉举报或者申请劳动仲裁。 如果未及时支付工资,有两个途径可以要求支付工资: 1、劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉;优点:方式简单。缺点:各地执法力度可能不是很大; 2、可你好,工资被扣了
您好,很高兴为您解答:这个要看你的工资是多少,一般五险一金还有个税都是按照工资数额计算的,不过如果你就是几千的工资,每月税费就200多这个,真不高,被扣了也是国家法律规定的,主要看你被扣的是什么税;希望回答对您有帮助! 原问题:《工资扣税被正常离职 被扣工资
按理说是合理,因为一般公司都有这样的规定:提前一个月交辞职报告,否则影响正常工作进行就要扣部份工资。也说明你的岗位还比较重要,因为你突然辞职,如果不能马上招来顶替你的人员,公司可能就会受到损失。所以公司对此有规定,扣你的工资就合理。但是,你上班工资被扣,需要索赔
辞退被扣工资,劳动者可以申请劳动仲裁,要求用人单位支付违法辞退的赔偿金以及被克扣的工资。 如何申请劳动仲裁: 1、去当地人力资源和社会保障局(原劳动局)内的劳动争议仲裁委,申请劳动仲裁,立案时需携带:仲裁申请书2份、申请人身份证复印件1旷工被扣工资扣了六天的工资。
单位可以制定工作规定及对员工为法规定的处罚,但要向员工出示,且不得违反劳动法的有关规定,你的情况看,但未违反了劳动法的规定,且他的处罚明显不合理,你可以向劳动监察部门投诉,或向当地劳动仲裁部门申请仲裁,对仲裁不服可提起民事诉讼。 原问题:《相关法律热点
热心律师
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回答并不详细,并且后续的问题并没有回答就结束了,对咨询结果不满意。
2025-01-20 03:47:12
来自用户 cyz评价了 -
态度很好,但是只回答了几个问题后面很关心的问题中午问了,到现在也没给予回答。唉!!无语了😫
2025-01-17 20:49:42
来自用户 @橙熟iの柚稚i评价了 -
不怎么专业,问话方式不对,不怎么好沟通
2024-04-27 13:36:36
来自用户 如果有来生评价了