a公司是母公司，b公司是a公司的子公司，c公司是b公司的分公司，d公司是a公司的分公司，请问d公司的社保让c公司代缴，这样合法吗？
公司法务福建 漳州2024-11-20 17:10
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a公司是母公司，b公司是a公司的子公司，c公司是b公司的分公司，d公司是a公司的分公司，请问d公司的社保让c公司代缴，这样合法吗？
子公司与分公司如果两地社保政策不一致，为了保证员工社保不受影响，分公司可以为这部分人员代缴保险，费用由子公司向分公司进行划转。同一母公司的两个分公司，可以一个分公司为另一个分公司代缴社保吗？
子公司与分公司如果两地社保政策不一致，为了保证员工社保不受影响，分公司可以为这部分人员代缴保险，费用由子公司向分公司进行划转。您好，我咨询经济纠纷 A是B公司的员工，公司与C合作做网络直播卖货，B公司给C成立公司D，A在D公司做监事，给C成立公司是A经办的，A做监事没有提前报备B公司。A与C和D公司没有任何的利益往来。 现在，A在整个事件中最坏会承担什么责任？
如何规避赊销风险现代市场经济的特点是风险经济， 一个很令企业家和财务经理头痛的问题是，在业务往来中，因放帐交易产生客户拖欠，导致资金无法及时回收甚至形成了呆帐死帐，威胁企业生存，销售部门为实现生产最大化，不断要求给新客户放帐，如果财务部你好，我和我的合伙人A设立了总公司，现在B开了分公司，总公司占股55。我可以不入b的分公司的股吗？
你可以不单独入b公司的股，但是我觉得你表示不是很清楚，如果你想要再详细咨询，可以在平台咨询首页上点击我的头像选择一对一服务，详细沟通案情，好给你进一步分析。请问企业属下有5家公司，A分公司已处于停业，员工被借调到D分公司，是否合法
如果工作的分公司具有独立的法人资格，这家分公司与劳动者签订了劳动合同，那么这家分公司撤销关闭属于单位无法继续履行合同 ，单位应当解除劳动合同，并且按照劳动者在本单位的已工作年限支付经济补偿金，每满一年补偿一个月工资，不满半年补偿半个月工资，相关法律热点
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