你好，公司叫我们去外面培训，得做满一年不然得扣培训合理吗
劳动争议江西 赣州2024-11-24 19:04
相似问题解答
离职了公司要求交培训费合理吗
合法。《劳动合同法》第二十二条第一款规定：“用人单位为劳动者提供专项培训费用，对其进行专业技术培训的，可以与该劳动者订立协议，约定服务期。”这里所说的培训是指“专项培训”，主要是用于提高职工某项技能的专业类型培训，不能是上岗培训。实践中很多我想问一下我们在山东滨州博兴京博化工厂刚到培训车停在外面被保安罚了五百合理吗
京博的多宗罪我是一名14届毕业生，毕业后去京博（山东京博控股股份有限公司）工作了2个多月，下面像众多的学弟学妹们讲述一下那里的情况。企业位于山东滨州市博兴县（下属的一个小村庄，貌似叫陈户镇），该企业以石油化工起家，石油化工说白了就是炼油，会你好 我在一个公司培训 当时是口头承诺培训期间有150的工资 培训期间公司给我安排的宾馆住宿 因为适应不了工作环境 现在公司要求我支付宾馆住宿费和伙食费 这要求合理吗
你好：现在每个公司、工厂的规定都不一样，按合同书规定。员工在进入该公司前应详细阅读合同书，合同书上有员工试用期1、3个月和合同期一至三年的，在期间员工如有违反了规定，该公司有权解聘。 按照合同书规定，员工解聘辞职后，该公司应结于员工所有工资员工请假休息被公司叫去培训必须去吗
1.从法律上说，你的休息时间就是你的，培训也是工作的一部分，既然是工作，就该支付相关的费用。2.培训所学的东西，近看有利于目前这份工作，远看有利于你的整个职业生涯。免费的学习，何乐而不为？还只是暑假工，职场菜鸟都不算，还要计较这个？3.法律相关法律热点
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不怎么专业，问话方式不对，不怎么好沟通
2024-04-27 13:36:36
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崔律师思路清楚，回答直接
2024-04-23 13:24:42
来自用户 君冰评价了 -
很专业，解答很清楚，很认真，很满意
2024-04-20 16:46:50
来自用户 飞鱼评价了
