欠薪公司管理人员欠薪的问题
劳动争议陕西 咸阳2024-11-21 12:51
相似问题解答
欠薪 已从公司离职 欠薪问题
你好，可以申请劳动仲裁劳动纠纷欠薪问题
1、公司属于擅自修改公司制度的行为，是违法的，必须与员工进行协商。2、只约定试用期的劳动合同无效，超过一个月不订立劳动合同的，自下个月始可以要求发放双倍工资。3、他的作为，执行董事也是可以行使的，不一定是法定代表人，这个没有问题。4、工资条欠薪问题，请问什么收费标准。
为小企业买份“工资保险”小企业欠薪保障金，就是小企业的一种员工工资保险制度，所以有些概念一定要弄清。“小企业”在这里的定义是：在工商行政管理部门登记注册过的，人员在300人以下的企业。一般而言，只要是在上海的小企业都应该参加。当然也有例外，欠薪劳动仲裁赢了 欠薪
一次性支付判定的工资总额或者根据协商支付。1、如果一次性支付，员工签收就可以了2、如果协商支付或分期支付，需要签订一个协议，每次支付时员工必须签收！3、无需第三方在场！ 原问题：《欠薪劳动仲裁胜诉后，拖欠工资的公司应该怎样付清工资？？》相关法律热点
热心律师
律师最新回复
-
月帮助 39231 人1 天前 -
月帮助 39231 人
-
月帮助 39231 人
-
月帮助 39231 人
-
月帮助 7190 人1 星期前 -
月帮助 7190 人
-
月帮助 1164 人 -
月帮助 1164 人
-
月帮助 1164 人1 星期前
-
不怎么专业，问话方式不对，不怎么好沟通
2024-04-27 13:36:36
来自用户 如果有来生评价了 -
崔律师思路清楚，回答直接
2024-04-23 13:24:42
来自用户 君冰评价了 -
很专业，解答很清楚，很认真，很满意
2024-04-20 16:46:50
来自用户 飞鱼评价了
