企业只缴纳社保!没交公积金怎么办
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用人单位没交社保公积金
没交社保可以提起劳动仲裁,没有公积金可以去公积金单位投诉离职社保公积金未缴纳
可以向劳动仲裁主张补缴社保,公积金每个地方是否做强制要求具体做法不一,不做强制要求的话,劳动仲裁委是不受理公积金未足额缴纳社保和公积金
去社保局,公积金管理中心投诉吧企业不给安规定缴纳社保怎么办?
单位未给劳动者缴纳社保属于违法,劳动者可随时提出解除劳动关系的。协商不成,申请仲裁。第一,如公司没有交社保,可以要求补缴社保的。第二,如公司一直没有签合同,也是违法的,可以要求公司支付未签订书面劳动合同的双倍工资。第三,如公司违法解除劳动合我爸在慈溪一工作30年,企业只缴纳4年社保,今年退休
第一,你说的情况是不可能的,因为国家实行养老保险缴费制度,全国普遍开始是在1995年,你的爸爸即使按照那时候开始缴费,到现在已经快20年了,怎么会只缴纳9年???第二,你的爸爸如果属于国家正式职工, 在缴费之前的工作年限,是可以认定视同缴费相关法律热点
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回答并不详细,并且后续的问题并没有回答就结束了,对咨询结果不满意。
2025-01-20 03:47:12
来自用户 cyz评价了 -
态度很好,但是只回答了几个问题后面很关心的问题中午问了,到现在也没给予回答。唉!!无语了😫
2025-01-17 20:49:42
来自用户 @橙熟iの柚稚i评价了 -
不怎么专业,问话方式不对,不怎么好沟通
2024-04-27 13:36:36
来自用户 如果有来生评价了