无劳动合同的纠纷
劳动争议福建 漳州2024-11-20 11:01
相似问题解答
劳动纠纷，无劳动合同
你可以主张未签订劳动合同双倍工资离婚纠纷，无财产无抚养纠纷
这个就比较好处理了 可以直接向法院起诉离婚就好了劳动合同纠纷劳动合同纠纷劳动合同纠纷
您好，具体是因为什么问题出现纠纷了，可以申请劳动仲裁维护权益，具体可点我头像联系我，告诉我具体情况，根据您的情况进行解答签无固定期限劳动合同
对劳动者的工作稳定性有更好的保障。固定期限劳动合同到期后，单位可以选择不续签合同，并且不需要任何理由，当然经济补偿金是要支付的。而用人单位想解除无固定期限劳动合同必须要有合法的理由才可以，否则单位违法，劳动者可以要求单位继续履行合同，不要求劳动赔偿，无劳动合同，欠薪
展开全部没签合同——赔偿二倍工资我国《劳动合同法》第十条中已经明确规定“建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同”，如果“用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未相关法律热点
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不怎么专业，问话方式不对，不怎么好沟通
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崔律师思路清楚，回答直接
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很专业，解答很清楚，很认真，很满意
2024-04-20 16:46:50
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