企业被托管，需要重新签订劳动合同吗？
合同纠纷山东 德州2025-03-28 06:01
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您好！工资变更，需要重新签订劳动合同吗
需要。 《劳动合同法》有规定：用人单位与劳动者协商一致，可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同，应当采用书面形式。 变更后的劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。 原问题：《劳动合同内容变更需要重新签吗》房东与托管公司签订合同与委托书，我与托管公司签订了租房合同，现在托管公司跑路，我和房东重新签订合同，请问我和房东签的合同有效吗？
看你与房屋托管签的合同有无房东的委托如果有委托，你没有过错，提交你签订的合同、付费的凭据就可以。他们之间的纠纷，属于房东委托的房管不靠谱不能协商处理，起诉到法院处理， 原问题：《: 跟托管公司签的租房合同，托管公司跑路了，房东要收房子，..被公司诱导解除劳动合同,又重新签订一个份劳动合同,这要怎么解决
与企业解除劳动合同后又重新签订劳动合同的，经济补偿金从第一次签订劳动合同时起算。公司股权转让，原劳动合同继续有效，由承继其权利义务的单位继续履行。工作时间应该从进入该企业用工之日起计算。根据《劳动合同法》第四十七条“经济补偿按劳动者在本单位你好，企业委托和托管有啥区别？
企业托管是指企业资产所有者将企业的整体或部分资产的经营权、处置权，以契约形式在一定条件和期限内，委托给其他法人或个人进行管理，从而形成所有者、受托方、经营者和生产者之间的相互利益和制约关系。 托管经营通过“外在于”企业的经营者投入一定数公司被卖，需要重新签订合同，公司需要赔偿吗？
你好，我是南京李律师。可以联系我17721515389微信同号。相关法律热点
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回答并不详细，并且后续的问题并没有回答就结束了，对咨询结果不满意。
2025-01-20 03:47:12
来自用户 cyz评价了 -
态度很好，但是只回答了几个问题后面很关心的问题中午问了，到现在也没给予回答。唉！！无语了😫
2025-01-17 20:49:42
来自用户 @橙熟iの柚稚i评价了 -
不怎么专业，问话方式不对，不怎么好沟通
2024-04-27 13:36:36
来自用户 如果有来生评价了
