劳务事故咨询劳务事故咨询，请求律师援助
损害赔偿2025-04-02 14:56
律师回复
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月帮助201720人法律是有规定 工作一定时间(一个月还是一年忘了)不签合同就要付双倍工资了,对你们都很有利,但是你要知道法律规定不代表一切 司法的现状也要考虑 建议去律师事务所咨询 原问题：《劳务纠纷，寻求法律援助！》回复于 2022-11-23 03:00:38 -
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劳务事故责任判定咨询
是按照你已工作的年限，就是6年。你之前的公司把你们转到劳务公司，应按照以下执行，否则应把工龄算在一齐是按照6年计算。第五十条 用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转劳务纠纷请求法律援助
公司只给300块钱是不合法，如果是因为公司的原因没有签合同，应当支付劳动者双倍工资；辞职要提前一个月提出辞职申请，如果是试用期，应当提前三天提出辞职。如果你按照要求走是不违法的，也不需要赔偿的。如果想找律师费用可以协商，最少也要2000元。交通事故请求援助
处理过多起交通事故纠纷案件，具体情况可以联系我咨询，给你提供解答交通事故和劳务纠纷
展开全部 （一）从立法的层面上理解最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》（简称《解释》）第十三条规定，为他人无偿提供劳务的帮工人，在从事帮工活动中致人损害的，被帮工人应当承担赔偿责任。被帮工人明确拒绝帮工的，不承担赔劳务纠纷怎么咨询
你好，我是李律师，咨询可以直接点击头像，选择联系方式。相关法律热点
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回答并不详细，并且后续的问题并没有回答就结束了，对咨询结果不满意。
2025-01-20 03:47:12
来自用户 cyz评价了 -
态度很好，但是只回答了几个问题后面很关心的问题中午问了，到现在也没给予回答。唉！！无语了😫
2025-01-17 20:49:42
来自用户 @橙熟iの柚稚i评价了 -
不怎么专业，问话方式不对，不怎么好沟通
2024-04-27 13:36:36
来自用户 如果有来生评价了
