您好,我是11月8日在港七巷入职,12月6日通知我,要我自动离职,公司没给买社保,现在我想自己交社保,社保局说自己交不了,要公司交,可公司不给交,我该怎么办
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我在别人公司交社保
展开全部职工调动工作单位,基本养老保险、职工医疗保险可按规定随同转移至新单位继续参保。1、如果跨统筹地区社会保险转移,本人带好身份证原件及复印件、养老保险手册,到社保中心填写《参保人员跨统筹地区流动职工社会保险关系转移申请表》,到转移窗口办公司不给交社保,我自己交的,能要求公可赔偿吗
单位未给劳动者缴纳社保属于违法,劳动者可随时提出解除劳动关系的。协商不成,申请仲裁。第一,如公司没有交社保,可以要求补缴社保的。第二,如公司一直没有签合同,也是违法的,可以要求公司支付未签订书面劳动合同的双倍工资。第三,如公司违法解除劳动合公司让自己全交社保
社保本来就是要由公司和个人分别承担一部分的,没道理让你缴纳全额。只要你能顺利拿出档案,公司就不能制约你。你找到下家公司后,会由下一家公司继续为你缴纳五险的,中间间断的一两个月,你可以自己缴纳,短期的断交问题不是很大,但不要持续太久。 原问题你好你好,请问入职之后公司一直不给合同也没有给交社保然后自己就找了代理提了离职之后当天下班后公司交社保时显示正常缴纳中不给与补偿我该怎么维权
新劳动合同法规定:用人单位不与员工签合同的,一月支付两月工资,不交社保就更违反法律了,你可以采取以下方法保护自已的权益:1、保留从你进入公司始时的考勤与工资条,然后到劳动部门去告他。2、保留证据,证明你主动要求公司签合同的行为。免得公司反咬您好 您好,我想咨询公司不给交社保,会怎么处理
1.可以携带存在劳动关系的证据到用人单位注册所在地的社会保险基金管理中心投诉。2.新劳动合同法是要求用人单位给员工交社保的,公司没给买社保,你可以就这个事情提起劳动仲裁或者向劳动监察部门举报。3.只要你和公司形成了正式的用工关系,不管有没有相关法律热点
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回答并不详细,并且后续的问题并没有回答就结束了,对咨询结果不满意。
2025-01-20 03:47:12
来自用户 cyz评价了 -
态度很好,但是只回答了几个问题后面很关心的问题中午问了,到现在也没给予回答。唉!!无语了😫
2025-01-17 20:49:42
来自用户 @橙熟iの柚稚i评价了 -
不怎么专业,问话方式不对,不怎么好沟通
2024-04-27 13:36:36
来自用户 如果有来生评价了