咨询劳动合同是否合法
合同纠纷2025-03-17 21:09
律师回复
-
月帮助201720人这份合同应该是一份服务合同,不是正式的劳务合同.只是提供服务的合同,不能作为凭证要求上三险.只能凭此索要提供服务的报酬.只有正规劳务合同才能作为凭证让单位缴纳三险~ 但如果有事实证明的确有雇佣的劳务关系单位应该且必须给上保险的. 原问题：《咨询服务合同是否合法》回复于 2022-05-18 14:24:09 -
-
相似问题解答
我想询问一份劳动合同是否合法
可以点击头像联系我咨询，专业办理劳动纠纷案件可以给你提供法律咨询和帮助你好，我想咨询下劳动合同上注明产假无底薪 是否合法？
建议申请仲裁我想找一位律师，咨询一份协议是否合法。
你说具体什么事情企业转型要协商辞退员工，今年我55岁是否合法. 企业转型协商辞退员工，我55岁解除劳动合同合法吗？
这类情形需要根据具体情况分析，根据劳动合同法第42条第5款：在本单位连续工作满十五年，且距法定退休年龄不足五年的，用人单位不得解除合同。虽然5年前拿了补偿费，但由于双方重新订立劳动合同（无固定），因此，原协议规定不适用。现在企业提出解聘，需相关法律热点
热心律师
律师最新回复
-
月帮助 39262 人 -
月帮助 39262 人1 个月前
-
月帮助 39262 人
-
月帮助 39262 人1 个月前
-
月帮助 39262 人1 个月前
-
月帮助 39262 人1 个月前
-
月帮助 39262 人
-
月帮助 39262 人1 个月前
-
回答并不详细，并且后续的问题并没有回答就结束了，对咨询结果不满意。
2025-01-20 03:47:12
来自用户 cyz评价了 -
态度很好，但是只回答了几个问题后面很关心的问题中午问了，到现在也没给予回答。唉！！无语了😫
2025-01-17 20:49:42
来自用户 @橙熟iの柚稚i评价了 -
不怎么专业，问话方式不对，不怎么好沟通
2024-04-27 13:36:36
来自用户 如果有来生评价了
