你好，我离职了，我自己继续打卡领取了工资，违法吗
经济纠纷2024-11-21 23:39
律师回复
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月帮助201720人您好，是违法的，我国法律规定是不允许罚款的，可以向劳动仲裁机构申请劳动仲裁，根据我国劳动合同法第八十二条规定：用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的，自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。 原问题：《我辞工，公司开了罚单我都不知道??，他们合理吗？》回复于 2022-12-09 04:41:22
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劳动合同只是个形式，但是做好是签劳动合同，因为有劳动局罩着，安全。竟然你有在那上班，老板应该会按你们当初口头协议给你工资吧。不知你还需要什么，当你要离职的时候，你可以和店长协调谈判。 原问题：《公司说我违反规章制度和员工手册，终止劳动合同视离职五个月了 现在去签离职合同 还能领工资嘛？
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不怎么专业，问话方式不对，不怎么好沟通
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崔律师思路清楚，回答直接
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很专业，解答很清楚，很认真，很满意
2024-04-20 16:46:50
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