员工辞职

签订劳动合同期间可以辞职吗

上期我们了解了试用期不能随意辞退员工,那么在什么条件下,试用期员工待得不满意可以向员工提交辞职信呢?跟着小编一起来看看~ [查看详情]

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员工辞职薪资没有发

申请劳动仲裁要求支付拖欠你的工资。

公司想辞退员工,让员工写辞职单,员工不写,就安排晚上不加班

如果员工本人写了离职单,那么就不是辞退了,而是员工本人辞职。单位辞退员工的话,员工本人是不需要写离职单的,要求单位开具辞

公司不让员工辞职

这个是违法的,员工可以据理力争,必要时可以向劳动保障部门投诉,申请仲裁。 附:劳动合同法第五十条 用人单位应当在解除或者

员工辞职,离职申请辱骂公司

原公司在员工离职后通告中诽谤离职员工不忠不孝不仁不义等,属于用人单位侵害劳动者的合法权益,劳动者可以到用人单位所在地的劳

公司不让员工辞职

一、法律依据:《劳动合同法》第三十六条【协商解除劳动合同】用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。第三十七条【劳动者

您好,银行劳务派遣员工,合同不到期可以辞职吗?

签订的劳动合同没到期,是可以提出辞职的。 签了劳动合同可以辞职。一般有以下方式: 1、劳动者与用人单位协商解除劳动合同

劳动纠纷,公司想要员工辞职

员工提出离职没有补偿。具体处理办法可以点击头像联系我咨询

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